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电子科技大学中山学院2017年工作要点
电子科技大学中山学院2016年工作要点
关于2016年寒假放假及相关工作安排的通知
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关于2015年暑假放假及相关工作安排的通知
电子科技大学中山学院2015年工作要点
电子科技大学中山学院2014年工作总结
关于2014年暑假放假及相关工作安排的通知
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电子科技大学中山学院2014年工作要点
关于2013年暑假放假及相关工作安排的通知
电子科技大学中山学院2013年党政工作要点
关于2013年节假日安排的通知
转变作风,强化服务意识——学院办公室召开新学期工作会议
关于2012年节假日安排的通知
关于2012年寒假放假及相关工作安排的通知
关于校园视频监控系统施工注意事项的通知
关于2010年暑假放假及相关工作安排的通知
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电子科技大学中山学院2013年党政工作要点
 时间:2013-2-27 发布单位:学院办公室 发布人:
   
    指导思想是:以邓小平理论、“三个代表”重要思想、科学发展观为指导,学习贯彻落实党的十八大精神,以“质量立校、人才强校、文化兴校”三大核心战略为突破口,深入推进内涵式发展,全面提高人才培养质量、努力提升师资队伍水平、大力推进校园文化建设,推动学校各项事业持续平稳快速发展。
    重点工作
一、落实“质量立校”战略,提升人才培养水平
    落实“质量立校”战略,完善人才培养方案,做实多元化教育模式,支持各二级学院自主探索人才培养模式创新。加强专业建设和教学资源建设与共享,深化课堂教学方法改革,提升教师教学能力与教学实效性。以特色专业、精品课程、特色重点学科建设为基础,扎实推进教学质量工程建设,健全实践教学体系,完善实验教学平台建设,提升大学生实践创新能力。加强教学督导工作,改进教学评价制度,完善教学质量监控与反馈机制。鼓励学生积极参与学科竞赛,继续鼓励和支持优秀学生报考硕士研究生。
根据省教育厅整体部署,做好独立学院教学评估工作。在第一轮院级自评基础上,邀请总校专家进校进行第二轮校级评估,不断改善条件、规范管理、培育特色,提升整体办学水平。
二、推进“人才强校”战略,加强师资队伍建设
    落实“人才强校”战略,加强对人才引进、培养与使用的科学规划,加大高层次人才引进和外聘、返聘教师聘任力度。加强专业带头人、骨干教师、双师型教师的培养力度和教学团队建设,落实教师在职攻读博士学位和国(境)外进修相关政策,选派优秀教师出国(境)进修培训。完善莲峰学者评选规则,加强对莲峰学者过程培养,争取教师职称晋升有新突破。加强教职工思想政治教育,大力推进师德建设,倡导崇尚“学问”的良好风尚。探索实施符合学校实际的考核评价体系。加强干部培训,着力提高干部队伍的思想理论素质和业务能力。
三、实施“文化兴校”战略,加强校园文化建设
    贯彻落实党的十八大精神,以社会主义核心价值体系为引领,倡导以“积极进取、求真务实”为核心的和谐校园文化。在全校范围内开展“校园精神”大讨论,以凝练新时期校园精神为载体,开展精神文化建设,对学校办学理念、大学精神、校风学风和师风师德进行深入探讨。加强基层文化建设,支持鼓励各二级学院及相关职能部门制定实施文化建设方案,建设多样化的校园文化载体,打造文化精品,形成具有自身特色的文化品牌活动。推进制度文化建设,进一步梳理各项规章制度,简化管理程序,提高管理效率。加大宣传工作力度,进一步提升学校社会认知度、美誉度。
四、扎实推进香山片区建设,确保年度工作顺利完成
    全力推进香山片区一期建设,时间紧、任务重,各相关部门要以高度使命感配合后勤基建部门,确保各项建设工作顺利进行。建立时间倒逼机制,严格按照工期要求推进进度,严把质量关、严控成本关、严守廉洁关,加强施工过程各个环节的管理与控制。严格按照设计要求施工,确保学生宿舍主体工程年内完工,2014年8月交付使用。确保今年新生入住公寓家具改造工程在8月底完工。

    主要工作
五、加强和改进党建与大学生思想政治工作
    建立健全学校党建工作的长效机制,继续深入开展创先争优活动。以“书记项目”为抓手,抓好新任支部书记培养工作。加强基层党组织建设,完善党总支、直属支部工作规范,加强党员教育培训,提高发展党员质量。开展新生党员培训工作,落实新党员谈话制度。探索和创新学生党建工作模式,充分发挥学生党员的带头作用。做好迎接省教育工委党建工作考核评估准备工作。
推进大学生思想政治教育平台与心理健康教育平台建设,确保校园教学秩序和校园安全稳定。召开学风建设研讨会,继续深入开展各院系学风品牌建设活动,以良好的班风促进优良学风的形成。发挥团学组织作用,开展学生综合素质拓展工作,以科技学术节、文化艺术节、社会实践等活动为载体,形成机制,做成品牌。继续打造名家讲坛品牌工程,不断提升学生综合素质。加强学生宿舍管理,营造良好学习、生活环境。加强辅导员队伍建设,举办辅导员论坛,全面提升学生工作人员的综合素质,促进队伍建设。
六、推进“两研”工作深入开展
    加强科研平台与团队建设,整合电子信息学院、计算机学院和机电工程学院等院系科研力量,推进电子薄膜与集成器件国家重点实验室中山分室的建设进度,完成硬件基础设施建设。以国家重点实验室中山分室为平台,加强校企合作,争取初步形成一个以LED/OLED照明技术开发与应用为主的科研团队。继续发挥中山社会发展研究院等科研院所服务地方作用,加强校政合作。推进研究生联合培养工作,做好2012级研究生入校准备工作。继续加大纵向课题申报工作,集中优势申报国家、省市重点项目,加强立项项目的中后期管理。
七、进一步做好招生、就业创业工作
    2013年计划招生4500人,适度增加中山生源招生数量,做好招生宣传工作,确保生源规模和质量稳中有升。加大毕业生就业指导力度,逐步拓宽就业市场和就业渠道,引入更多知名、优质企业来校召开专场招聘会。加大创新创业扶持力度,强化大学生创业孵化基地的建设与管理。
八、拓宽对外合作交流、稳步推进继续教育
    加强与政府、企业、协会、校友的合作与交流,营造促进学校发展的良好外部氛围。深化与国(境)外合作院校的合作与交流,推进国际教育项目开展,做好国际班的招生与管理,推进教师出国学习进修与培训交流。进一步加强继续教育对外合作办学,巩固和发展学历教育,稳定办学规模,积极引导和促进非学历教育发展,打造继续教育优质品牌。
九、提升后勤保障服务水平
    坚持以服务育人为根本,提升后勤保障服务水平。推进精细化服务工作,继续做好标准化餐厅建设,保持学生食堂饭菜质量和价格稳定。增强师生员工节能意识,推进节约型校园建设。做好实验室、教学楼、明德楼、体育馆的物业管理与维护,大力推进校园信息化建设进程,提升图书资料、档案文献利用与管理。
十、加强党风廉政建设
    认真落实中纪委、教育部和监察部《关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》,加强党风廉政建设。进一步完善和落实责任体系,加强重点领域和关键环节的制度建设与监督管理,构建廉政建设防控体系。加强作风建设,改进文风、会风,厉行勤俭节约反对铺张浪费,进一步增强服务意识。建立健全学校资金安全和保障机制,严格预算控制,严控、严管运行经费支出。
十一、建设平安和谐校园
    强化危机意识和危机管理,提高应对各类公共突发事件的处置能力。加强师生员工的法制教育与安全教育,落实安全工作责任制。加强校园网络、交通、消防、饮食安全管理,维护校园安全稳定。
调动各方面积极性,扎实推进统一战线、工会、退休、文体等各项工作,充分发挥民主党派、群团组织在学校发展和建设中的作用。关心广大教职工的切身利益,努力为教职工办实事,形成团结进取、同心同行、共谋发展的良好局面。

 
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